单位里，年过五十如果还有人欺负你，记住这3招，既解气又不惹祸

文/风一样的男子

如果你五十岁了，还有人敢在单位里给你穿小鞋、甩脸色，甚至把你当软柿子捏——恭喜你，这说明你在单位里做人太失败了，失败到谁都觉得欺负你没成本。

年过五十，我们已经输不起，但也绝不能再忍。记住这三条不怒自威的干法。

第一，藏起你的急切，晾着对方的挑衅。

年轻时候，别人一激你，你就跳起来解释、争吵。现在不用了。

当有人当众让你下不来台，你只需面无表情地盯着他看三秒，然后低头继续做你的事。这种无视，是成年人间最高级别的羞辱。你越急，他越爽；你越稳，他越慌。

第二，收起你的热情，公事公办，不留话柄。

五十岁了，别再为了搞好关系去帮年轻人做这做那。帮是情分，不帮是本分。

对所有找你帮忙的，一律笑脸相迎，但门槛抬高。让他走流程，让他找领导签字。用制度当挡箭牌，既不得罪人，又把麻烦挡在门外。久而久之，大家都知道你这儿不好说话，自然就没人来烦你了。

第三，守好你的底线，一旦触碰，直接亮剑。

涉及到你的待遇、你的尊严、你的工作量分配，寸步不让。不要吵，不要闹，直接找一把手，心平气和摆事实。

把问题抛给决策者。大多数领导为了不出事，不会去逼一个还有几年就退休的老同志。你的闹，只要是占着理，就是最有效的护身符。

五十岁在单位，要像一只老刺猬。

平时不惹事，缩成一团，软绵绵；一旦有人想动你，让他扎一手刺，疼得说不出话。