有没有一句深刻的话改变了你，并让你一直付诸实践至今？

真正的驭人手段，不被情绪所左右，而是懂得审时度势、布局周旋。

尤其在职场，很多人经常遇到同事给他穿小鞋，跟领导面前打小报告，故意抢自己的功劳，领导各种PUA，客户出尔反尔。

当你被人算计时，是选择多一事不如少一事的忍让？还是翻脸狂吵一架？

这两种方法只会让自己更加陷入困境，并非明智之举，只能算是下策。

翻脸当时可能的确很爽，但问题并没有得到解决，更加扩大事态，甚至引发悲剧。

真正懂驭人术的高手，绝不鲁莽行事，不轻易落入对方所预设的陷阱，而是懂得抓住主要矛盾，剔除次要矛盾。

正如《毛选》中的经典之语：“抓大局，要有全局性眼光；抓重点，要抓主要矛盾。”

而翻脸是典型的无大局观，不但解决不了矛盾，还会加剧矛盾，激发小人对你的进一步谋害。

而如果一味地忍让，只会让小人觉得你好拿捏，反倒对你变本加厉。

何为上策？就是能用近乎和平方式解决问题，那就别用暴力。能不伤一兵一卒，且能完美制服小人，就别冲动行事。

被人算计，翻脸是本能，破局方显本事。

第一步——冷静法则

冲动是魔鬼，它能引人踏入深渊。

诸葛亮能在几乎所有战役中常胜不败，除了他的谋略胆识，还有就是超乎常人的冷静，当司马懿十几万大军兵临城下，但凡是个人都害怕至极，但诸葛亮一个空城计，让司马懿乖乖撤军。

如果诸葛亮不够冷静，冲动抵抗，必败无疑。

被人算计后，第一步不是去发泄情绪，而是要看清矛盾的根本之所在，打蛇打七寸，擒贼先擒王，知其本质，才能一击必胜。

所以对于小人的招惹，不要被他打乱了自己的节奏。

教员在那么乱的局面下，可以说是四面楚歌，他自然能冷静发挥，重点在于有规章打法，而不让任何敌人乱了他的阵脚。

被人算计，不要急着漏出锋芒，而是要等得“藏锋”，保存实力。

我有个朋友，围棋技术真的很厉害，身边所有人都不是他的对手。

他的厉害之处在于，他会故意设局某些损招，激发你的情绪，一旦你失去了自己的节奏，离输就不远了。

高手就懂得激发对手的情绪，比如诸葛亮气死周瑜，王朗，舌战群儒。

再厉害的人，如果被情绪支配了，就很容易落入下乘。

所谓冷静法则，就是能够通过调节情绪，恢复理性思考。

还可以通过认知重构法，说话或决策前斟酌3分钟，评估后果再行动。

第二步——看穿人性，抓主要矛盾

人性的本质是什么？是恃强凌弱，欺软怕硬，趋利避害，弱肉强食。

不懂人性的人，处处遭人算计，一次次被朋友甚至小人利用。

人和人维系关系的本质，无非是和利益挂钩，利益不存，则关系紧张，利益打点不妥帖，就得处处吃闭门羹。

明白了人性后，接下来就要会区分主次矛盾。

什么是次要矛盾？比如说“同事太坏了”、“我又没得罪他，为何这样伤害我”、“我一定要反击回去”，这些情绪范畴的对于解决问题帮助不大。

什么是主要矛盾？比如说“同事告发我的动机是啥”、“她的算计对我工作影响有多大”、“什么计谋能最快化解彼此的纠纷”。

发泄情绪、埋怨、嗔恨解决不了问题本身，唯有想出一个万全之策，才能解决根本。

同事在公司总是伤你的功劳，给你穿小鞋，你不要浪费时间去吵架扯皮，而是要学会表面上保持和谐，不暴露自己的情绪，私下尽量完成自己的工作，并且要保持质量水平。每个人的精力都是有限的，不要去打打闹闹，消耗在无用的争斗上。

就像教员所说：“要集中优势兵力，去解决主要问题”。

第三步——武装自己，“打持久战”

教员说：“一切有把握的战斗，应坚决地进行决战；一切无把握的战斗，应避免决战。”

人生是一场持久战，要有长远规划，尤其是要专注自身的发展。

当小人实力强劲时，我们先要保存实力，不要硬碰硬，当自己的实力强大后，才能勇猛决斗。

《论持久战》告诉我们：迎战的关键在于集小胜为大胜，面对敌人，我们要壮大自身的力量，从而扭转局势。

不争一时之快，但求持久之功。

别人算计你，你千万不要自乱阵脚，最后落入了他设计好的圈套。对于来说，真正的上策就是武装自己，去专心学习，积累本事大胆去做自己喜欢的事，从0到1，从1到100，由量变到质变。

我们不害人，但绝不容随意被欺负。害人之心不可有，防人之心不可无。

那些算计你的人，几十年后也不过过眼云烟，再牛逼嘚瑟的人，到了老年也是可怜巴巴，如此一想，被人背后算计，与整个人生相比，又算得了什么呢。

活好自己，以雷霆手段，内藏菩萨心肠，不害人，但绝不怂货，可以温柔，但不能没有反击的獠牙，可以如蔷薇善良，但一定要有如猛虎下山的气势。如此这般，方能从容一生